Валерий Поляков «Профессиональный Рекрутмент: Искусство находить лучших» слив скачать
- Добавлено: 2021-05-12
- Автор курса: Валерий Поляков
- Сайт автора: Перейти
- Доступ: Облако Mail / Yandex / Google
- Скачать: PC / Smartphone / Tablet
Курс предназначен для специалистов по подбору персонала, HR-специалистов, руководителей, заинтересованных в правильном подборе сотрудников.
Курс соответствует квалификационным требованиям профессионального стандарта «Специалист по подбору персонала (рекрутер)» (приказ Минтруда РФ от 09.11.15 № 717н).
О программе
Формат обучения: дистанционный (без отрыва от работы, в любом городе РФ)
Методика обучения:
Серия вебинаров с включением интерактивных упражнений и приёмов
Персональная обратная связь по выполненным тестам и домашним заданиям
Разбор выполненных тестов и домашних заданий на занятиях и консультациях
Обеспечение учебными материалами (тексты и видео) для работы на тренинге и для самостоятельного изучения.
Объем обучения по программе
Продолжительность — 5 недель, по два занятия в неделю
Три недели интерактивных обучающих вебинаров с ролевыми играми, тестами и домашними заданиями (одно занятие – 3 академических часа)
Две недели контролируемой практики с домашними заданиями и групповыми консультациями
Объем аудиторных занятий – 26 часов
Интерактивные обучающие вебинары:
Тема 1. Эффективный рекрутмент. Методика подбора на основе оценки по компетенциям. Взаимодействие рекрутера и заказчика.
Тема 2. Определение цели поиска и критериев отбора кандидатов. Рекрутмент как продажи.
Тема 3. Поиск и привлечение кандидатов. Традиционные и новые технологии.
Тема 4. Арсенал профессионального интервьюера.
Тема 5. Организация собеседования и правила поведения рекрутера.
Тема 6. Выбор финального кандидата, переговоры о найме и сопровождение в период адаптации
Контролируемая практика:
2 недели, 4 консультации
Каждый участник под контролем тренера работает по конкретной вакансии с применением методики и инструментов, изучаемых на тренинге
Участник получает персональную обратную связь на выполненные им в ходе практики работы
Проводится итоговая аттестация участника по теории и практике
Дополнительные плюсы:
Сертификат при выполнении программы тренинга
Послетренинговая поддержка
Гибкое и экономное обучение
В случае пропуска занятия участник наверстывает отставание с использованием видеозаписей занятий и дополнительных учебных материалов
Нет расходов на командировки для поездок на тренинги
Стоимость обучения значительно ниже, чем на обычных очных тренингах
Эффективность:
Такой дистанционный тренинг дает больше полезных знаний и навыков, чем обычные тренинги.
Это единственный на рынке комплексный учебный курс по рекрутменту
Это выгоднее для компании, чем очные тренинги
Стоимость и время обучения: 24 000 руб.
Обучение проводится в соответствии с требованиями профстандартов, вступившими
в силу 1 июля 2016 года.
Рекомендуемые курсы
Вы уверены, что хороших сотрудников сейчас днём с огнём не сыщешь? Приходят одни лентяи, безответственные, слабые, зато с амбициями. Это не так. Грамотные, нужные вам сотрудники есть. Опыт моих клиентов показывает, что всё дело в системе найма, которую вы используете. На курсе мы разберёмся, почему
Курс отличный! Он подойдет не только тем, кто хочет освоить удаленную профессию, или работать по сделке, как подрядчик - искать сотрудников для бизнеса и компаний. Но и тем, кто считает себя или хочет стать руководителем, или собственником бизнеса. Без этого навыка, ребята, никуда вообще! Он нужен
Инфобизнес и интернет бизнес: - Грег Брукс «Facebook маркетинг. Пошаговое руководство, ведущее к гарантированному успеху» (впервые на русском) (с аудио) - Стив Слонвайт, Пит Сэведж, Эд Гандия «Богатый фрилансер. 12 секретов получения стабильного дохода и завидной жизни» (впервые на русском) (с
Что в программе? В формате полюбившегося вам мини-семинара на 3 часа (когда совсем нет времени на «воду» и бла-бла-бла) мы с Дмитрием Турусиным расскажем о том, какими инструментами вам лучше удерживать клиентов и как сделать компанию клиентоориентированной. Расскажем вам о 40 лучших инструментах
Сборник моих любимых промтов для Midjourney. Они подобраны вручную, чтобы зажечь вашу креативность, воспламенить ваше воображение и показать вам удивительный потенциал, заложенный в Midjourney. Промты - это отправная точка. Меняйте темы, цвета, стили. Выйдите за рамки и откройте свой творческий
Вы узнаете, как описать свой опыт, чтобы выделиться на фоне конкурентов и получить заветное приглашение на интервью Интенсив 10-11 февраля Результат после интенсива: Правильно описан опыт работы и навыки. Выделяетесь у HR-менеджера на фоне конкурентов. Получаете заветное приглашение на интервью в
Больше курсов по этой теме
Продающее коммерческое предложение Авторы: Олег Шевелев, Илья Боронников Всего за 3 занятия Вы создадите по-настоящему мощное и цепляющее коммерческое предложение, получив которое, клиенты не смогут Вам отказать! Спойлер: Чему Вы научитесь: Спойлер: Программа курса Спойлер: Авторы
После мастер-класса вы сможете 1. Делать не только красивые, но и продающие съёмки 2. Снизить возвраты из-за некачественных фотографий 3. Повысить процент заказов и выкупа с помощью правильного фотоконтента 4. Избежать ошибок при стилизации съёмок Тезисы мастер-класса Сколько и каких фотографий
Как создать крутой проект в теме «Психология и эзотерика денег»? В последнее время ко мне приходит достаточно много экспертов, которые работают в теме психологии и эзотерики денег. У меня есть многолетний опыт в этой теме. И я решил создать уникальный курс для таких специалистов. Он будет готов 21
Этот курс рассказывает о том, как начать и развивать продажи ваших товаров на ozon.ru. Курс практический и состоит из двух модулей. Первый модуль содержит необходимый минимум, чтобы начать продажи. Второй модуль – продвинутый. Рассказывает о дополнительных возможностях маркетплейса Озон. Курс
Перед тем, как выпустить Управление Массами, я провел его «бета-тестирование» на четырех различных запусках продуктов, которые в сумме принесли $23.8 миллионов долларов за 24 часа. Большая часть денег отошла моим клиентам... но примерно миллион долларов осталась у меня. После этого я выпустил
Что такое мини-сад? Мини-сад иногда ещё называют группой кратковременного пребывания детей или группой неполного дня. Назвать данную форму организации занятий можно по-разному, но суть одна. Мини-сад - это когда к вам в клуб приводят ребёнка на 3-4 часа подряд. Например, с 9.00 до 13.00. Сколько
Отзывы о курсе «Профессиональный Рекрутмент: Искусство находить лучших» от Валерия Полякова